Les salaires doivent augmenter!

24-05-2017

L’économie luxembourgeoise tourne à plein régime et les salaires augmentent. Le premier énoncé est juste, pas le second. L’économie luxembourgeoise tourne à plein régime et les dividendes et les profits des actionnaires et des employeurs augmentent. Cette fois-ci, les deux énoncés sont justes. Et c’est la raison pour laquelle s’annonce au Luxembourg une vague de conflits salariaux. (...)

Réunion quadripartite du 3 mai 2017

23-05-2017

Lors de la présentation de la situation financière de la Caisse Nationale de Santé (CNS), il ressort clairement que celle-ci était plus que positive pour 2016 avec un bonus de 181,7 millions d’euros. Cette situation budgétaire positive continue à se confirmer pour les années à venir. (...)

Meeting en amont du 1er mai

Au nom du progrès social, de la démocratie et de la paix

24-05-2017L’OGBL a tenu le 27 avril 2017 à Dudelange son traditionnel meeting en amont du 1er mai au cours duquel son président, André Roeltgen, a pris position sur les principaux thèmes de l’actualité sociale. Extraits. (...)

Post Luxembourg

L’OGBL impose les nouvelles améliorations auprès de l’État et de Post Luxembourg

23-05-2017 En juillet 2016, la nouvelle convention collective pour les salariés de l’État, élaborée sous la responsabilité et la compétence de l’OGBL avec le ministre responsable Dan Kersch, fut signée. Cette convention collective contient un nouveau système de salaires pour les nouveaux salariés auprès de l’État, ainsi que des améliorations significatives pour la totalité du personnel salarié auprès de l’État. (...)

Conflit social chez LuxAirport

L’OGBL saisit la conciliation

18-05-2017Plusieurs réunions avec la direction de Lux-Airport, le conseil d’administration et le ministre du Développement durable et des Infrastructures sont restées vaines, de sorte que le conflit social qui a débuté en septembre 2016 n’a toujours pas pu être résolu. (...)

Accord collectif de travail du LIH

Le personnel exprime son mécontentement concernant la mise en œuvre pratique par la direction

17-05-2017Le 22 décembre 2016, l’OGBL a signé un premier accord collectif de travail (ACT) pour le personnel du Luxembourg Institute of Health (LIH), qui est un accord subordonné de la convention-cadre pour le secteur de la recherche publique. L’accord vaut pour l’année 2017 et concerne tous les salariés du LIH, à l’exception des cadres supérieurs, ainsi que, pour le volet salarial, les étudiants en doctorat et les postdocs qui sont financés par un organisme de funding externe. (...)

Renouvellement de la convention collective chez Luxcontrol

Plus de salaire et introduction de chèques-repas

15-05-2017Les négociations visant le renouvellement de la convention collective pour les salariés de Luxcontrol S.A., LC Luxcontrol asbl et ESCEM asbl, entamées à la fin de l’année 2016, ont pu être clôturées avec succès. (...)

Syndicat Services privés de Nettoyage, d’Hygiène et d’Environnement

L'OGBL ne tolère pas la dégradation de la situation

23-05-2017Ces dernières années, le syndicat Services privés de Nettoyage de l’OGBL et ses délégués sont de plus en plus souvent interpellés par des salariés qui se plaignent d’une surcharge de travail. Ils nous expliquent qu’ils ont des difficultés à réaliser toutes les tâches exigées dans le temps imparti et par conséquent à garantir la qualité de leurs prestations. (...)

Nouvelle CCT Banques

Etat des lieux inquiétant !

23-05-2017La Convention Collective de Travail des Banques (CCT) est venue à échéance fin 2016. Des négociations ont débuté entre les syndicats ALEBA, OGBL-SBA et LCGB-SESF et l’ABBLpour établir une nouvelle CCT pour tous les salariés du secteur bancaire. Il est temps de faire un état des lieux, répondre à vos questions légitimes et rétablir quand nécessaire la vérité. Où en sommes nous aujourd’hui ? Pourquoi les négociations prennent-elles du temps ? Quelles sont les revendications syndicales ? Pourquoi pas une CCT temporaire ? Et la prime de juin ? (...)

Introduction d’une convention collective auprès de European Forecourt Retail Group

18-05-2017En date du 20 avril, l’OGBL, syndicat largement majoritaire, et le LCGB ont signé une nouvelle convention collective pour les salariés de la société European Forecourt Retail Group (EFR). EFR exploite actuellement 11 stations de service Texaco sur le territoire luxembourgeois et emploie environ 85 salariés.(...)

Élections sociales pour les salariés communaux

L’OGBL gagne pour la première fois auprès des employés communaux à Dudelange

16-05-2017Lors des élections sociales des employés du 12 mai 2017, les candidats OGBL se sont présentés dans les communes d’Esch-sur-Alzette, de Dudelange et au Syndicat communal TICE. (...)

CERATIZIT Luxembourg

Renouvellement de la convention collective

12-05-2017Le 11 mai 2017, l’OGBL et le LCGB ont signé un nouvel avenant à la convention collective pour les salariés de la société CERATIZIT. L’avenant a été signé pour une durée de trois ans, valable jusqu’au 28.02.2020. (...)