La soci\u00e9t\u00e9 MATCH S.A. a d\u00e9cid\u00e9 que la plupart de ses magasins ouvriront les portes le dimanche prochain, jour de P\u00e2ques, cassant ainsi avec la bonne habitude de rester ferm\u00e9 ce jour-l\u00e0.<\/p>\n
Le dimanche de P\u00e2ques est par tradition un jour de f\u00eate pour les familles.
\nTraditionnellement, le dimanche de P\u00e2ques, t\u00f4t le matin, les parents cachent des \u0153ufs peints dans le jardin, les enfants partant ensuite \u00e0 leur recherche. Cette ann\u00e9e-ci, o\u00f9 pourront les parents qui travaillent chez MATCH cacher les oeufs de leurs bambins? Dans les rayons du magasin?<\/p>\n
Une fois de plus, cet exemple montre que parmi le patronat du commerce il y en a qui veulent \u00e0 tout prix forcer la prolongation de l’ouverture des magasins les samedis et les dimanches en faisant fi des traditions de notre pays.<\/p>\n
Ce genre de pratiques prouve que l’OGBL a bien eu raison de ne pas signer l’accord-cadre pour la prolongation des horaires d’ouverture du commerce. Les soci\u00e9t\u00e9s conme MATCH ne souhaitent pas ouvrir seulement quelques heures de plus dans l’ann\u00e9e, mais plut\u00f4t avoir le libre choix de faire ce qu’ils veulent et quand ils veulent. Il n’y a que le chiffre d’affaires qui compte.<\/p>\n
Il faut relever par ailleurs que la direction de MATCH refuse depuis plus d’un an de n\u00e9gocier sur une bonne base le renouvellement de sa convention collective de travail. La direction ferait mieux de prendre en consid\u00e9ration les revendications r\u00e9alistes de ses salari\u00e9s et de n\u00e9gocier avec le syndicat OGBL une convention collective correcte concernant les salaires, les horaires et conditions de travail.<\/p>\n
Communiqu\u00e9 par le Syndicat Commerce<\/strong>
\n21 mars 2008<\/strong><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"template":"","categorie_communiques":[48],"syndicat":[78],"acf":[],"yoast_head":"\r\n