Comme annonc\u00e9 le 24 avril 2019, Cargolux a de nouveau r\u00e9alis\u00e9 un b\u00e9n\u00e9fice apr\u00e8s imp\u00f4ts record de US$ 211,2 millions pour l\u2019exercice 2018, d\u00e9passant encore de loin l\u2019excellent r\u00e9sultat de 2017 avec US$ 122,3 millions. Pour les salari\u00e9s de l\u2019entreprise a\u00e9rienne, il est ainsi grand temps d\u2019am\u00e9liorer la convention collective de fa\u00e7on consid\u00e9rable.<\/p>\n
R\u00e9sultat record seulement gr\u00e2ce \u00e0 l’engagement et \u00e0 la flexibilit\u00e9 du personnel <\/b><\/p>\n
Ce r\u00e9sultat record n\u2019a \u00e9t\u00e9 possible que gr\u00e2ce \u00e0 la flexibilit\u00e9 et l\u2019engagement inlassable des plus de 1.500 salari\u00e9s de Cargolux pendant ces derni\u00e8res ann\u00e9es\u00a0: un engagement jusqu\u2019aux limites des capacit\u00e9s personnelles. Ces salari\u00e9s avaient pourtant subi de nombreuses concessions au niveau de la convention collective actuelle, afin d\u2019assurer le d\u00e9veloppement durable de l\u2019entreprise.<\/p>\n
Besoin d\u2019une am\u00e9lioration significative des conditions de travail <\/b><\/p>\n
Outre la participation aux b\u00e9n\u00e9fices stipul\u00e9e par la convention collective, des am\u00e9liorations significatives des conditions de travail et de la r\u00e9mun\u00e9ration doivent avoir lieu dans le cadre des n\u00e9gociations collectives en cours et actuellement devant l\u2019Office National de Conciliation (ONC). A part d\u2019une augmentation salariale pour tous les salari\u00e9s tombant sous le champ d\u2019application de la convention collective, un concept salarial r\u00e9vis\u00e9 et attrayant, qui tient compte du co\u00fbt de la vie au Luxembourg, devra r\u00e9compenser l\u2019exp\u00e9rience et l\u2019engagement du personnel. Les acquis ainsi que les r\u00e9glementations collectives ant\u00e9rieurs et prouv\u00e9s devront \u00eatre r\u00e9tablis. Il s\u2019agit notamment de mesures, qui se sont av\u00e9r\u00e9es efficaces pour pr\u00e9venir le surmenage et la fatigue des pilotes. En outre, toutes les diff\u00e9rences au niveau des conditions d\u2019embauche pour nouveaux salari\u00e9s doivent \u00eatre \u00e9limin\u00e9es.<\/p>\n
Une convention collective futuriste encore aujourd\u2019hui<\/b><\/p>\n
L\u2019OGBL et le LCGB sont pr\u00eats \u00e0 conclure une convention collective dans l\u2019int\u00e9r\u00eat de tous les salari\u00e9s, qui permettra \u00e0 Cargolux d\u2019\u00eatre \u00e0 nouveau per\u00e7u comme un employeur attractif. C\u2019est le seul moyen pour garantir \u00e0 Cargolux de pouvoir recruter et garder le personnel qualifi\u00e9 \u00e0 long terme, un facteur primordial dans la poursuite r\u00e9ussie des activit\u00e9s.<\/p>\n
Finalement, l\u2019OGBL et le LCGB demandent \u00e0 la direction de Cargolux de faire preuve du m\u00eame enthousiasme \u00e0 l\u2019occasion des n\u00e9gociations collectives que d\u00e9montr\u00e9 \u00e0 l\u2019annonce du r\u00e9sultat record obtenu gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019engagement des salari\u00e9s.<\/p>\n
Communiqu\u00e9 par le syndicat Aviation civile de l\u2019OGBL
\nle 24 avril 2019<\/b><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"template":"","categorie_communiques":[44],"syndicat":[68],"acf":[],"yoast_head":"\r\n