{"id":1977,"date":"2016-01-27T12:02:03","date_gmt":"2016-01-27T11:02:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ogbl.lu\/communiques\/lue-redecouvre-timidement-les-vertus-de-la-demande-interieure"},"modified":"2023-06-30T10:26:33","modified_gmt":"2023-06-30T08:26:33","slug":"lue-redecouvre-timidement-les-vertus-de-la-demande-interieure","status":"publish","type":"communiques","link":"https:\/\/www.ogbl.lu\/en\/communique\/lue-redecouvre-timidement-les-vertus-de-la-demande-interieure\/","title":{"rendered":"L\u2019UE red\u00e9couvre timidement les vertus de la demande int\u00e9rieure"},"content":{"rendered":"<p class=\"qtranxs-available-languages-message qtranxs-available-languages-message-en\"> <\/p><p><a href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/semestre_europeen_25_01_16_1.jpg\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-20625 alignleft\" src=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/semestre_europeen_25_01_16_1.jpg\" alt=\"semestre_europeen_25_01_16_1\" width=\"250\" height=\"182\" \/><\/a>Les syndicats repr\u00e9sentatifs au niveau national conduits par l\u2019OGBL, l\u2019UEL et le gouvernement \u00e9taient r\u00e9unis le 25 janvier 2016 au Kirchberg, sous l\u2019\u00e9gide du Conseil \u00e9conomique et social (CES), afin d\u2019\u00e9changer leurs points de vue dans le cadre du semestre europ\u00e9en. Le semestre europ\u00e9en constitue le principal outil de coordination et de surveillance des politiques \u00e9conomiques, structurelles, budg\u00e9taires et sociales visant \u00e0 ce que les politiques nationales contribuent \u00e0 la r\u00e9alisation des objectifs communs fix\u00e9s dans l\u2019Union europ\u00e9enne.<\/p>\n<p>Pour la deuxi\u00e8me ann\u00e9e cons\u00e9cutive, les partenaires sociaux (syndicats et UEL) sont impliqu\u00e9s au niveau national dans la proc\u00e9dure du semestre europ\u00e9en, m\u00eame si cela reste \u00e0 titre purement consultatif. Une deuxi\u00e8me r\u00e9union consultative est pr\u00e9vue fin mars.<a href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/semestre_europeen_25_01_16_2.jpg\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-20627 alignleft\" src=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/semestre_europeen_25_01_16_2.jpg\" alt=\"semestre_europeen_25_01_16_2\" width=\"250\" height=\"175\" \/><\/a><br \/>\nLors de son intervention, le 25 janvier, face aux repr\u00e9sentants du gouvernement et du patronat, le pr\u00e9sident de l\u2019OGBL, Andr\u00e9 Roeltgen, a tout d\u2019abord d\u00e9plor\u00e9 que les priorit\u00e9s \u00e9conomiques et sociales fix\u00e9es par la Commission europ\u00e9enne pour l\u2019ann\u00e9e 2016 restent malheureusement identiques \u00e0 celles formul\u00e9es pour l\u2019ann\u00e9e 2015. Il rel\u00e8ve n\u00e9anmoins \u00e0 la lecture du nouvel examen annuel de la croissance 2016 une premi\u00e8re prise de conscience de la Commission europ\u00e9enne \u2013 m\u00eame si elle reste timide \u2013 en ce qui concerne la n\u00e9cessaire r\u00e9orientation \u00e9conomique dont, \u00e0 l\u2019\u00e9vidence, l\u2019Europe a besoin face aux errements des derni\u00e8res ann\u00e9es. Deux \u00e9l\u00e9ments de vocabulaire notables font ainsi leur apparition dans l\u2019analyse \u00e9conomique et sociale qui y est men\u00e9e.<\/p>\n<p>Premi\u00e8rement, la Commission europ\u00e9enne semble enfin red\u00e9couvrir les vertus de la demande int\u00e9rieure. Ainsi, elle \u00e9crit notamment que \u00abdans un contexte mondial incertain, la relance \u00e9conomique est de plus en plus tributaire de la demande int\u00e9rieure.\u00bb. C\u2019est pourquoi, \u00abla demande int\u00e9rieure et l\u2019investissement doivent \u00eatre stimul\u00e9s surtout dans les pays qui disposent d\u2019une marge de man\u0153uvre budg\u00e9taire ou d\u2019un exc\u00e9dent important des comptes courants, ou dans lesquels les pressions en faveur du d\u00e9sendettement sont moindres\u00bb. Il s\u2019agit l\u00e0 d\u2019un premier renversement int\u00e9ressant.<\/p>\n<p>Deuxi\u00e8mement, la Commission europ\u00e9enne, qui ne cesse de pr\u00f4ner une mod\u00e9ration salariale g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e, vient ici souligner que ce sont bien les salaires r\u00e9els qu\u2019il convient de garder \u00e0 l\u2019\u0153il dans le monitoring de la politique salariale. Cette apparente \u00e9volution reste n\u00e9anmoins timide elle aussi, puisqu\u2019elle n\u2019existe que sur le papier et non dans la pratique, o\u00f9 la batterie d\u2019indicateurs de surveillance et de guidance utilis\u00e9e dans le semestre europ\u00e9en continue d\u2019ausculter les salaires nominaux.<\/p>\n<p>Cette r\u00e9orientation s\u2019inscrit dans une sorte de renouveau de la rh\u00e9torique europ\u00e9enne qui attribue \u00e9galement davantage de poids \u00e0 la dimension sociale du projet europ\u00e9en et aux effets d\u00e9l\u00e9t\u00e8res en termes d\u2019exclusion et d\u2019incoh\u00e9sion sociales qu\u2019aura engendr\u00e9s le choc \u00e9conomique de 2008-2009.<\/p>\n<p>Si, en toute apparence, l\u2019UE affiche une volont\u00e9 de se mettre en route vers le triple A social (mais comment faire autrement face au marasme et au chaos de ces sept derni\u00e8res ann\u00e9es?), les premiers pas vers cette nouvelle destination restent n\u00e9anmoins relativement modestes et en-de\u00e7\u00e0 des enjeux, a soulign\u00e9 le pr\u00e9sident de l\u2019OGBL.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/semestre_europeen_25_01_16_3.jpg\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft\" src=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/semestre_europeen_25_01_16_3.jpg\" alt=\"semestre_europeen_25_01_16_3\" width=\"250\" height=\"179\" \/><\/a>En ce qui concerne la situation \u00e9conomique et financi\u00e8re du Luxembourg, on ne peut que constater que le pays est sorti bien plus renforc\u00e9 de la crise que l\u2019ensemble de ses partenaires \u00e9conomiques.<\/p>\n<p>En revanche, le pouvoir d\u2019achat des salari\u00e9s a stagn\u00e9 au Luxembourg entre 2008 et 2014 en raison de l\u2019augmentation de la pression fiscale. Les m\u00e9nages luxembourgeois ont en outre une dette nettement plus \u00e9lev\u00e9e par rapport \u00e0 leur revenu que la moyenne de la zone euro (87% contre 62%). Enfin, le ch\u00f4mage, les in\u00e9galit\u00e9s et le taux de pauvret\u00e9 ont atteint des niveaux record ces derni\u00e8res ann\u00e9es.<\/p>\n<p>Dressant les diff\u00e9rents domaines d\u2019action qui s\u2019imposent par cons\u00e9quent au Luxembourg, Andr\u00e9 Roeltgen a \u00e9num\u00e9r\u00e9: la suppression de l\u2019imp\u00f4t d\u2019\u00e9quilibrage budg\u00e9taire temporaire, l\u2019adaptation du tarif de l\u2019imp\u00f4t sur le revenu des personnes physiques \u00e0 l\u2019inflation, l\u2019adaptation du bar\u00e8me d\u2019imposition du revenu des personnes physiques indispensable pour diminuer l\u2019impact du \u00abM\u00ebttelstandsbockel\u00bb, l\u2019exon\u00e9ration d\u2019imp\u00f4t du salaire social minimum, l\u2019adaptation des cr\u00e9dits d\u2019imp\u00f4ts, l\u2019adaptation des abattements, l\u2019adaptation r\u00e9guli\u00e8re des prestations familiales, l\u2019augmentation du montant unique propos\u00e9 pour les prestations familiales, l\u2019augmentation structurelle du salaire social minimum et l\u2019am\u00e9lioration de l\u2019indemnisation des demandeurs d\u2019emploi.<\/p>\n<p>A quoi s\u2019ajoutent \u00e9videmment les revendications prononc\u00e9es lors du m\u00eame exercice de l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente en ce qui concerne des r\u00e9formes structurelles n\u00e9cessaires visant \u00e0 am\u00e9liorer les droits des salari\u00e9s touchant \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 sociale, \u00e0 la gestion des \u00e2ges, \u00e0 la dur\u00e9e de travail, aux licenciements \u00e9conomiques et au maintien dans l\u2019emploi, \u00e0 l\u00e9gislation sur les faillites, au volet pr\u00e9ventif du droit du travail, au renforcement du dialogue social dans les entreprises, au logement et \u00e0 la formation professionnelle continue.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":4101,"template":"","categorie_communiques":[38,41],"syndicat":[],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.1 - 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