{"id":1916,"date":"2015-10-01T11:28:39","date_gmt":"2015-10-01T09:28:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ogbl.lu\/communiques\/logbl-exige-un-paquet-social-ici-et-maintenant"},"modified":"2023-06-30T11:52:34","modified_gmt":"2023-06-30T09:52:34","slug":"logbl-exige-un-paquet-social-ici-et-maintenant","status":"publish","type":"communiques","link":"https:\/\/www.ogbl.lu\/en\/communique\/logbl-exige-un-paquet-social-ici-et-maintenant\/","title":{"rendered":"L\u2019OGBL exige un \u00abpaquet social\u00bb, ici et maintenant!"},"content":{"rendered":"

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\"comite_national_22_09_2015_3\"<\/a><\/p>\n

R\u00e9uni le 22 septembre 2015 \u00e0 la maison syndicale de Dudelange, le Comit\u00e9 national de l\u2019OGBL, apr\u00e8s avoir analys\u00e9 la situation \u00e9conomique et sociale du pays, avoir fait le point sur l\u2019\u00e9volution de plusieurs dossiers sociopolitiques (organisation du temps de travail, r\u00e9forme fiscale, r\u00e9forme de l\u2019assurance-d\u00e9pendance, protection de l\u2019emploi,\u2026) et pris acte du d\u00e9p\u00f4t de divers projets de loi (prestations familiales, pr\u00e9retraites), a d\u00e9cid\u00e9 d\u2019initier une grande campagne d\u2019information et de mobilisation. Cette campagne d\u00e9bouchera immanquablement sur des actions syndicales si le gouvernement ne se d\u00e9cide pas enfin \u00e0 changer de cap et \u00e0 mettre en \u0153uvre une politique sociale digne de ce nom. En d\u2019autres termes, l\u2019OGBL somme le gouvernement de mettre un \u00abpaquet social\u00bb sur la table.<\/p>\n

La croissance est repartie: les m\u00e9nages ont droit \u00e0 leur part du g\u00e2teau<\/b><\/p>\n

Pour l\u2019OGBL, il serait tout \u00e0 fait inacceptable que la population ne profite pas de l\u2019insolente croissance \u00e9conomique que conna\u00eet \u00e0 nouveau le pays depuis plus d\u2019un an, d\u2019autant plus que les m\u00e9nages ont \u00e9t\u00e9 fortement mis \u00e0 contribution depuis 2006. Une tendance qui n\u2019a d\u2019ailleurs fait que prendre de l\u2019ampleur depuis 2008 avec le d\u00e9clenchement de la crise et les mesures d\u2019aust\u00e9rit\u00e9 mises en place aussi bien sous l\u2019ancien gouvernement, que sous l\u2019impulsion de l\u2019actuelle coalition.<\/p>\n

Selon les derniers chiffres du Statec, le Luxembourg a connu en 2014 une croissance de 5,6%. Au premier semestre 2015 (par rapport au premier semestre 2014), la croissance a \u00e9t\u00e9 de 4,9% et elle devrait toujours osciller entre 3 et 4% en 2016. Soit, une impressionnante croissance de plus de 12% en trois ans. Il serait par cons\u00e9quent totalement inadmissible que la casse sociale se poursuive et que le gouvernement maintienne, sans lui apporter d\u2019importantes corrections, son soi-disant \u00abpaquet pour l\u2019avenir\u00bb. Au contraire, il est temps que le gouvernement change de cap politique et r\u00e9inscrive en lettres majuscules dans son agenda que le progr\u00e8s social est \u00e0 nouveau \u00e0 l\u2019ordre du jour.<\/p>\n

Pour une r\u00e9forme fiscale anim\u00e9e par le souci de la justice et de l\u2019\u00e9quit\u00e9<\/b><\/p>\n

\"comite_national_22_09_2015_1\"<\/a>Parmi les dossiers prioritaires que doit comprendre le \u00abpaquet social\u00bb que r\u00e9clame l\u2019OGBL figure \u00e9videmment la future r\u00e9forme fiscale annonc\u00e9e par le gouvernement. Apr\u00e8s deux d\u00e9cennies d\u2019all\u00e8gements fiscaux en faveur des entreprises et des classes sociales tr\u00e8s privil\u00e9gi\u00e9es, au d\u00e9triment du plus grand nombre (petits et moyens revenus, pensionn\u00e9s), l\u2019occasion doit enfin \u00eatre saisie pour inverser cette \u00e9volution choquante. L\u2019OGBL exige que la r\u00e9forme de la fiscalit\u00e9 soit anim\u00e9e par le seul souci de la justice et de l\u2019\u00e9quit\u00e9.<\/p>\n

Pour l\u2019OGBL, un abaissement suppl\u00e9mentaire du taux d\u2019imposition auquel sont officiellement soumises les entreprises comme cela a r\u00e9cemment \u00e9t\u00e9 sugg\u00e9r\u00e9 par un membre du gouvernement serait par exemple tout \u00e0 fait inacceptable lorsqu\u2019on sait que le Luxembourg affiche pour les entreprises, apr\u00e8s la Croatie, d\u00e9j\u00e0 le taux d\u2019imposition le plus bas d\u2019Europe. S\u2019y ajoute qu\u2019un tr\u00e8s grand nombre de soci\u00e9t\u00e9s y \u00e9chappe totalement aujourd\u2019hui.<\/p>\n

A l\u2019inverse, l\u2019imposition des m\u00e9nages n\u2019a, elle, cess\u00e9 de progresser et ce, bien plus vite que leurs revenus. Une tendance qui touche essentiellement les bas et moyens revenus notamment en raison de la non-adaptation des bar\u00e8mes \u00e0 l\u2019inflation depuis 2009 mais \u00e9galement du fait que le taux d\u2019imposition le plus \u00e9lev\u00e9 s\u2019applique d\u00e9j\u00e0 \u00e0 partir d\u2019un revenu annuel de l\u2019ordre de 42\u00a0000 euros. L\u2019OGBL exige par cons\u00e9quent que dans le cadre de la r\u00e9forme, la tranche de revenus non imposables (\u00abNullzone\u00bb: actuellement jusqu\u2019\u00e0 11 000 euros annuel) soit revue \u00e0 la hausse, que les \u00e9chelons existants soient davantage \u00e9tal\u00e9s en fonction de la progression des salaires et que des \u00e9chelons suppl\u00e9mentaires soient introduits au-del\u00e0 de l\u2019actuel taux d\u2019imposition maximale. Par ailleurs, l\u2019OGBL demande \u00e0 ce que les possibilit\u00e9s d\u2019abattements fiscaux dont peut profiter le plus grand nombre soit \u00e0 nouveau adapt\u00e9s \u00e0 l\u2019\u00e9volution des salaires, ce qui n\u2019est plus le cas depuis les ann\u00e9es 1990. Enfin, l\u2019OGBL plaide pour une imposition plus juste et donc plus forte des revenus du capital (dividendes, int\u00e9r\u00eats, loyers,\u00a0 stocks options, etc.) dont la part est aujourd\u2019hui honteusement faible.<\/p>\n

Pour le maintien de la qualit\u00e9 de l\u2019assurance-d\u00e9pendance<\/b><\/p>\n

Alors que la qualit\u00e9 des prestations de la si pr\u00e9cieuse assurance-d\u00e9pendance est d\u00e9j\u00e0 actuellement \u2013 et ce de mani\u00e8re inacceptable \u2013 remise en question par le soi-disant \u00abpaquet pour l\u2019avenir\u00bb du gouvernement, l\u2019OGBL souligne qu\u2019il ne tol\u00e9rera aucune d\u00e9gradation du mod\u00e8le sur lequel repose cette assurance sociale dans le cadre de la r\u00e9forme annonc\u00e9e de celle-ci. L\u2019assurance-d\u00e9pendance a fait ses preuves au cours du temps et si certains \u00e9l\u00e9ments restent certes perfectibles, rien ne justifie pour autant de d\u00e9naturer son mod\u00e8le comme l\u2019envisage pourtant le gouvernement.<\/p>\n

Si, en raison de l\u2019\u00e9volution d\u00e9mographique, le financement de l\u2019assurance-d\u00e9pendance devait \u00e0 terme connaitre des difficult\u00e9s, l\u2019OGBL propose tout d\u2019abord d\u2019augmenter la participation de l\u2019Etat et d\u2019envisager en second lieu l\u2019introduction d\u2019une cotisation patronale. Enfin, le cas \u00e9ch\u00e9ant, l\u2019OGBL ne s\u2019opposerait pas \u00e0 l\u2019\u00e9ventualit\u00e9 d\u2019une augmentation de la cotisation pour les assur\u00e9s si cela permet de sauvegarder le mod\u00e8le actuel de l\u2019assurance d\u00e9pendance et la qualit\u00e9 des prestations offertes.<\/p>\n

Pour une meilleure conciliation entre vie priv\u00e9e et vie professionnelle<\/b><\/p>\n

L\u2019OGBL exige ensuite que la r\u00e9vision envisag\u00e9e de la loi PAN ((\u00abplan d\u2019action en faveur de l\u2019emploi\u00bb), qui depuis son introduction dans les ann\u00e9es 1990 nuit gravement aux int\u00e9r\u00eats du salariat, soit saisie pour am\u00e9liorer les conditions de travail au Luxembourg.<\/p>\n

La r\u00e9vision de la loi PAN doit viser une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie priv\u00e9e. L\u2019OGBL r\u00e9clame dans ce contexte que la loi vienne mieux r\u00e9glementer l\u2019organisation du temps de travail, alors qu\u2019actuellement elle laisse toute latitude au patronat. L\u2019OGBL s\u2019oppose aussi par cons\u00e9quent et de toute sa force \u00e0 un allongement de la p\u00e9riode de r\u00e9f\u00e9rence tel que le pr\u00e9conise l\u2019UEL. L\u2019OGBL plaide enfin en faveur de l\u2019introduction d\u2019une sixi\u00e8me semaine de cong\u00e9 l\u00e9gal.<\/p>\n

Pour une meilleure protection de l\u2019emploi, v\u00e9ritable moyen de lutter contre le ch\u00f4mage<\/b><\/p>\n

Sur tous les dossiers li\u00e9s \u00e0 la protection de l\u2019emploi, l\u2019OGBL doit malheureusement constater que les discussions qui ont cours au sein de diff\u00e9rents groupes de travail avec le gouvernement et l\u2019UEL pi\u00e9tinent. Une situation inacceptable, d\u2019autant plus qu\u2019une meilleure protection de l\u2019emploi comme la d\u00e9fend l\u2019OGBL constituerait un v\u00e9ritable moyen de lutter contre le ch\u00f4mage, ce qui devrait constituer une priorit\u00e9.<\/p>\n

Le paquet social que r\u00e9clame l\u2019OGBL devra ainsi \u00e9galement comprendre des avanc\u00e9es significatives sur tous les points touchant \u00e0 la protection de l\u2019emploi (plan maintien emploi, plan social, licenciements \u00e9conomiques, etc.).<\/p>\n

Allocations familiales, pr\u00e9retraite, emploi appropri\u00e9, salaire social minimum, m\u00e9decine du travail<\/b><\/p>\n

\"comite_national_22_09_2015_2\"<\/a>En ce qui concerne le projet de loi sur les allocations familiales qui a \u00e9t\u00e9 d\u00e9pos\u00e9 r\u00e9cemment par le gouvernement, l\u2019OGBL s\u2019offusque qu\u2019il ne pr\u00e9voit pas de m\u00e9canisme p\u00e9riodique d\u2019adaptation des montants. Il exige l\u2019introduction d\u2019un tel m\u00e9canisme et demande \u00e0 ce que le volume global des allocations familiales soit maintenu, contrairement \u00e0 ce qui est actuellement pr\u00e9vu.<\/p>\n

La r\u00e9forme de la pr\u00e9retraite comme l\u2019envisage le gouvernement est \u00e9galement loin de satisfaire les attentes de l\u2019OGBL, sans compter les amendements au projet de r\u00e8glement sur les crit\u00e8res de l\u2019emploi appropri\u00e9 o\u00f9 il semblerait que le gouvernement persiste \u00e0 combattre les ch\u00f4meurs plut\u00f4t que le ch\u00f4mage.<\/p>\n

L\u2019OGBL maintient par ailleurs sa revendication visant une revalorisation plus que l\u00e9gitime du salaire social minimum de l\u2019ordre de 10% et celle visant la cr\u00e9ation d\u2019un service unique de m\u00e9decine du travail.<\/p>\n

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R\u00e9fugi\u00e9s: l\u2019OGBL appelle au respect inconditionnel de la convention de Gen\u00e8ve<\/b>
\nAlors que l\u2019UE peine, de mani\u00e8re honteuse, \u00e0 apporter une r\u00e9ponse appropri\u00e9e \u00e0 l\u2019arriv\u00e9e de r\u00e9fugi\u00e9s sur le continent qui tentent tout simplement de fuir leur pays en guerre, le Comit\u00e9 national de l\u2019OGBL a tenu \u00e0 exprimer toute sa solidarit\u00e9 avec les migrants. L\u2019OGBL a jug\u00e9 tout \u00e0 fait inacceptable l\u2019attitude d\u2019un certain nombre d\u2019\u00c9tats-membre de l\u2019UE hostiles \u00e0 l\u2019accueil de ces populations et a appel\u00e9 au respect inconditionnel de la convention de Gen\u00e8ve (reprise dans le trait\u00e9 de Lisbonne et dans la Charte des droits fondamentaux de l\u2019UE) qui contraint les \u00c9tats signataires \u00e0 offrir le droit d\u2019asile et interdit strictement de renvoyer dans son pays toute personne qui y est pers\u00e9cut\u00e9e. L\u2019OGBL se dit d\u2019autant plus scandalis\u00e9 par l\u2019attitude des pays hostiles \u00e0 l\u2019accueil des r\u00e9fugi\u00e9s que la plupart d\u2019entre eux sont pr\u00e9cis\u00e9ment coresponsables de la situation actuelle, ayant contribu\u00e9 \u00e0 la d\u00e9stabilisation politique et sociale des pays d\u2019origine de ces migrants en participant aux interventions militaires qui ont \u00e9t\u00e9 men\u00e9es \u00e0 partir de 2003 sous l\u2019\u00e9gide des \u00c9tats-Unis.<\/p>\n

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Tension avec les \u00abcommunes du Sud\u00bb<\/b>
\nLe syndicat Services publics de l\u2019OGBL a fait part au Comit\u00e9 national qu\u2019il est actuellement confront\u00e9 \u00e0 une proposition inacceptable de la part des repr\u00e9sentants des \u00abcommunes du Sud\u00bb (\u00abS\u00fcdgemengen\u00bb) dans le cadre du renouvellement de la convention collective de travail qui vaut dans ces 18 communes. Les \u00abcommunes du Sud\u00bb envisagent en effet de d\u00e9grader drastiquement les salaires \u00e0 l\u2019embauche, et par cons\u00e9quent les carri\u00e8res de son futur personnel. Le Comit\u00e9 national a exprim\u00e9 son soutien au syndicat professionnel, soulignant qu\u2019une telle proposition devra \u00eatre combattue par tous les moyens.<\/p>\n

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