{"id":110142,"date":"2026-11-10T14:01:34","date_gmt":"2026-11-10T13:01:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ogbl.lu\/?post_type=communiques&#038;p=110142"},"modified":"2026-11-10T14:02:47","modified_gmt":"2026-11-10T13:02:47","slug":"logbl-echange-avec-le-parti-pirate-sur-les-enjeux-du-secteur-du-nettoyage","status":"publish","type":"communiques","link":"https:\/\/www.ogbl.lu\/en\/communique\/logbl-echange-avec-le-parti-pirate-sur-les-enjeux-du-secteur-du-nettoyage\/","title":{"rendered":"L\u2019OGBL \u00e9change avec le Parti Pirate sur les enjeux du secteur du nettoyage"},"content":{"rendered":"<p class=\"qtranxs-available-languages-message qtranxs-available-languages-message-en\"> <\/p><p><strong>\u00c0 l\u2019initiative de l\u2019OGBL, une rencontre s\u2019est tenue r\u00e9cemment avec une d\u00e9l\u00e9gation du Parti Pirate, compos\u00e9e des co-coordinateurs du parti, Starsky Flor et Claude Legrand, ainsi que de Teresa Monteiro Goncalves, la tr\u00e9sori\u00e8re pour la circonscription Sud.<\/strong><\/p>\n<p>La d\u00e9l\u00e9gation de l\u2019OGBL \u00e9tait compos\u00e9e quant \u00e0 elle de la pr\u00e9sidente du syndicat Nettoyage, Dores de Azeredo ; la vice-pr\u00e9sidente, Karine Kurczoba ; la secr\u00e9taire centrale responsable du syndicat, Sonia Neves ; le secr\u00e9taire central adjoint, Andrea Spigarelli ; ainsi que Jean-Luc De Matteis, membre du Bureau ex\u00e9cutif de l\u2019OGBL.<\/p>\n<p class=\"custom-title\" style=\"font-family: Montserrat, sans-serif; font-size: 20px; font-weight: 500; font-style: normal; color: #e40f2e;\">Reconna\u00eetre davantage les comp\u00e9tences et l\u2019exp\u00e9rience<\/p>\n<p>Lors de cet \u00e9change, l\u2019OGBL a pr\u00e9sent\u00e9 ses principales revendications en faveur d\u2019une meilleure reconnaissance des m\u00e9tiers du nettoyage et d\u2019une valorisation accrue des comp\u00e9tences professionnelles dans le secteur.<\/p>\n<p>Le syndicat a notamment insist\u00e9 sur la n\u00e9cessit\u00e9 de prendre davantage en compte l\u2019exp\u00e9rience acquise par les salari\u00e9.e.s tout au long de leur parcours professionnel. Dans cette optique, l\u2019OGBL plaide pour un renforcement de la formation professionnelle et pour une meilleure valorisation des qualifications, notamment \u00e0 travers les formations menant \u00e0 un certificat de capacit\u00e9 professionnelle (CCP).<\/p>\n<p>L\u2019OGBL a \u00e9galement rappel\u00e9 la proposition de modification de loi propos\u00e9e par la Chambre des salari\u00e9s (CSL), visant \u00e0 permettre aux travailleuses et travailleurs de b\u00e9n\u00e9ficier du salaire social minimum qualifi\u00e9 apr\u00e8s dix ann\u00e9es d\u2019exp\u00e9rience dans leur profession. Selon le syndicat, une telle mesure constituerait une reconnaissance concr\u00e8te des comp\u00e9tences et du savoir-faire d\u00e9velopp\u00e9s au fil des ann\u00e9es par les salari\u00e9.e.s du secteur.<\/p>\n<p class=\"custom-title\" style=\"font-family: Montserrat, sans-serif; font-size: 20px; font-weight: 500; font-style: normal; color: #e40f2e;\">Une meilleure protection en cas de perte d\u2019emploi<\/p>\n<p>La question de l\u2019acc\u00e8s aux indemnit\u00e9s de ch\u00f4mage a \u00e9galement occup\u00e9 une place importante dans les discussions.<\/p>\n<p>\u00c0 l\u2019heure actuelle, seuls les contrats de travail d\u2019au moins 16 heures hebdomadaires peuvent, sous certaines conditions, ouvrir un droit \u00e0 l\u2019indemnisation en cas de perte d\u2019emploi. Cette situation p\u00e9nalise particuli\u00e8rement beaucoup de salari\u00e9.e.s du nettoyage qui cumulent en effet plusieurs contrats \u00e0 temps partiel pour atteindre un volume de travail \u00e9quivalent \u00e0 un temps plein.<\/p>\n<p>Dans ces circonstances, la perte d\u2019un contrat de moins de 16 heures par semaine peut entra\u00eener une baisse significative de revenus, sans pour autant donner acc\u00e8s \u00e0 une indemnisation de l\u2019ADEM pour l\u2019activit\u00e9 concern\u00e9e.<\/p>\n<p>Pour rem\u00e9dier \u00e0 cette situation, l\u2019OGBL revendique l\u2019ouverture du droit au ch\u00f4mage d\u00e8s la premi\u00e8re heure de travail hebdomadaire, sous r\u00e9serve du respect des autres crit\u00e8res pr\u00e9vus par la l\u00e9gislation. Cette mesure permettrait, selon le syndicat, de renforcer la protection sociale des salari\u00e9.e.s confront\u00e9.e.s \u00e0 la multiplication des contrats \u00e0 temps partiel et \u00e0 une plus grande pr\u00e9carit\u00e9.<\/p>\n<p class=\"custom-title\" style=\"font-family: Montserrat, sans-serif; font-size: 20px; font-weight: 500; font-style: normal; color: #e40f2e;\">Conditions de travail et march\u00e9s publics<\/p>\n<p>L\u2019OGBL et les Pirates ont par ailleurs abord\u00e9 plusieurs autres probl\u00e9matiques li\u00e9es aux conditions de travail dans le secteur du nettoyage, parmi lesquelles les horaires fragment\u00e9s, l\u2019intensit\u00e9 de la charge de travail, le recours important au temps partiel ainsi que les difficult\u00e9s rencontr\u00e9es quotidiennement par les salari\u00e9.e.s.<\/p>\n<p>L\u2019OGBL a rappel\u00e9 l\u2019importance du respect des conventions collectives de travail et la n\u00e9cessit\u00e9 de poursuivre les efforts visant \u00e0 am\u00e9liorer les conditions d\u2019exercice d\u2019un m\u00e9tier indispensable au bon fonctionnement de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n<p>Le syndicat a \u00e9galement mis l\u2019accent sur la question des march\u00e9s publics. L\u2019OGBL estime en effet que leur attribution devrait davantage int\u00e9grer des crit\u00e8res sociaux, la qualit\u00e9 de l\u2019emploi et les conditions de travail propos\u00e9es aux salari\u00e9.e.s, plut\u00f4t que de reposer essentiellement sur l\u2019offre financi\u00e8re la moins \u00e9lev\u00e9e.<\/p>\n<p class=\"custom-title\" style=\"font-family: Montserrat, sans-serif; font-size: 20px; font-weight: 500; font-style: normal; color: #e40f2e;\">Vers la poursuite du dialogue<\/p>\n<p>Au regard des enjeux soulev\u00e9s lors de cette rencontre, l\u2019OGBL et le Parti Pirate ont convenu de poursuivre leurs \u00e9changes quant aux diff\u00e9rents dossiers abord\u00e9s.<\/p>\n<p>Les deux parties ont r\u00e9affirm\u00e9 leur volont\u00e9 de contribuer \u00e0 une meilleure protection sociale des salari\u00e9.e.s du secteur du nettoyage, \u00e0 l\u2019am\u00e9lioration de leurs conditions de travail ainsi qu\u2019\u00e0 une reconnaissance accrue de ces professions essentielles.<\/p>\n<p><strong>Communiqu\u00e9 par le syndicat Nettoyage de l\u2019OGBL et le Parti Pirate,<br \/>\n<\/strong><strong>le 10 novembre 2026<\/strong><\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":110143,"template":"","categorie_communiques":[55],"syndicat":[72],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.1 - 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