{"id":92654,"date":"2026-01-09T10:15:25","date_gmt":"2026-01-09T09:15:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ogbl.lu\/?post_type=communiques&#038;p=92654"},"modified":"2026-01-09T10:15:25","modified_gmt":"2026-01-09T09:15:25","slug":"vers-un-nouveau-depart-pour-le-dialogue-social-au-luxembourg","status":"publish","type":"communiques","link":"https:\/\/www.ogbl.lu\/de\/communique\/vers-un-nouveau-depart-pour-le-dialogue-social-au-luxembourg\/","title":{"rendered":"Ein Neuanfang f\u00fcr den Sozialdialog in Luxemburg?"},"content":{"rendered":"<p>Im Rahmen eines ersten Austauschs zu den wichtigsten aktuellen sozialen und arbeitsrechtlichen Themen traf eine Delegation der \u201eUnion des syndicats OGBL-LCGB\u201c, angef\u00fchrt von den Co-Vorsitzenden Nora Back und Patrick Dury, am 7. Januar 2026 den neuen Arbeitsminister Marc Spautz.<\/p>\n<p>Nach zwei Jahren, die von einem gro\u00dfen sozialen Konflikt gepr\u00e4gt waren \u2013 ausgel\u00f6st unter anderem durch ungerechtfertigte Angriffe auf Tarifvertr\u00e4ge, das Verhandlungsrecht der Gewerkschaften sowie die Frage der gewerkschaftlichen Repr\u00e4sentativit\u00e4t \u2013, wurde der soziale Dialog in Luxemburg nachhaltig geschw\u00e4cht. In diesem Kontext k\u00f6nnte die Ernennung von Marc Spautz zum Arbeitsminister, in einem konstruktiven und optimistischen Szenario, eine Gelegenheit f\u00fcr einen Neuanfang darstellen.<\/p>\n<p>W\u00e4hrend des Treffens mit dem Minister wurden zahlreiche wichtige Themen angesprochen, darunter:<\/p>\n<ul>\n<li>die Arbeitszeitgestaltung;<\/li>\n<li>die EU-Richtlinie \u00fcber angemessene Mindestl\u00f6hne in der EU und der Aktionsplan zur Erreichung einer Kollektivvertragsabdeckung von mindestens 80% \u2013 ein Ziel, das die \u201eUnion des syndicats OGBL-LCGB\u201c als zentral f\u00fcr die St\u00e4rkung des Sozialmodells betrachtet;<\/li>\n<li>die Umsetzung der EU-Richtlinie \u00fcber Plattformarbeit, bei der Luxemburg einen besorgniserregenden R\u00fcckstand aufweist;<\/li>\n<li>die Notwendigkeit einer Reform der Gesetzgebung zu Besch\u00e4ftigungssicherungspl\u00e4nen (\u201eplans de maintien dans l\u2019emploi\u201c) und Sozialpl\u00e4nen, um die betroffenen Arbeitnehmer besser zu sch\u00fctzen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dar\u00fcber hinaus wurden mehrere Dossiers betreffend Unternehmen, insbesondere das von ArcelorMittal Luxembourg und das von Liberty Steel, angesprochen, ebenso wie der allgemeine Zustand des sozialen Dialogs, die Zukunft des St\u00e4ndigen Ausschusses f\u00fcr Arbeit und Besch\u00e4ftigung (CPTE) sowie die Sozialwahlen.<\/p>\n<p>Am Ende dieses ersten Treffens wurde bereits ein Zeitplan f\u00fcr weitere Sitzungen zu diesen Themen festgelegt \u2013 zun\u00e4chst in einem bilateralen und nicht in einem tripartiten Rahmen.<\/p>\n<p>Schlie\u00dflich wurde auch die Rolle und Beteiligung der auf nationaler Ebene repr\u00e4sentativen Gewerkschaften im CPTE thematisiert. Die Anwesenheit der Gewerkschaft des \u00f6ffentlichen Dienstes CGFP in diesem Gremium wirft tats\u00e4chlich die Frage nach der Beteiligung von OGBL und LCGB auf \u2013 die beide ebenfalls auf nationaler Ebene repr\u00e4sentativ sind \u2013 an den wichtigen Verhandlungen im \u00f6ffentlichen Dienst, insbesondere im Rahmen der Gehaltsvereinbarungen. Die \u201eUnion des syndicats OGBL-LCGB\u201c hat deutlich seinen Willen zum Ausdruck gebracht, an diesen Verhandlungen im Sinne der Gleichbehandlung und Transparenz teilnehmen zu k\u00f6nnen, da diese erhebliche Auswirkungen auf ganze Bereiche des privaten Sektors haben, in denen OGBL und LCGB die Mehrheit vertreten. Sollte dies nicht m\u00f6glich sein, fordert die \u201eUnion des syndicats OGBL-LCGB\u201c eine Reform des rechtlichen Rahmens des CPTE, ohne die die Glaubw\u00fcrdigkeit dieses wichtigen Organs stark in Frage gestellt w\u00fcrde.<\/p>\n<p>Die \u201eUnion des syndicats OGBL-LCGB\u201c wird die konkreten Taten, die diesem ersten Austausch folgen, aufmerksam verfolgen und bekr\u00e4ftigt sein Engagement f\u00fcr die St\u00e4rkung der Arbeitnehmerrechte, der Kollektivverhandlungen und eines echten, respektvollen und ausgewogenen sozialen Dialogs.<\/p>\n<p><strong>Mitgeteilt von der \u201eUnion des syndicats OGBL-LCGB\u201c,<br \/>\n<\/strong><strong>am<\/strong> <strong>9. Januar 2026<\/strong><\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":92661,"template":"","categorie_communiques":[41],"syndicat":[],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\r\n<title>Ein Neuanfang f\u00fcr den Sozialdialog in Luxemburg? - OGBL<\/title>\r\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\r\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/vers-un-nouveau-depart-pour-le-dialogue-social-au-luxembourg\/\" \/>\r\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\r\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\r\n<meta property=\"og:title\" content=\"[:fr]Vers un nouveau d\u00e9part pour le dialogue social au Luxembourg ?[:de]Ein Neuanfang f\u00fcr den Sozialdialog in Luxemburg?[:] - OGBL\" \/>\r\n<meta property=\"og:description\" content=\"Im Rahmen eines ersten Austauschs zu den wichtigsten aktuellen sozialen und arbeitsrechtlichen Themen traf eine Delegation der \u201eUnion des syndicats \u2026\" \/>\r\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/vers-un-nouveau-depart-pour-le-dialogue-social-au-luxembourg\/\" \/>\r\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"OGBL\" \/>\r\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/2026-01-08-Vers_un_nouveau_depart_pour_le_dialogue_social_au_Luxembourg-FB-Ministere.jpg\" \/>\r\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2048\" \/>\r\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1199\" \/>\r\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\r\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\r\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 Minuten\" \/>\r\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/vers-un-nouveau-depart-pour-le-dialogue-social-au-luxembourg\/\",\"url\":\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/vers-un-nouveau-depart-pour-le-dialogue-social-au-luxembourg\/\",\"name\":\"[:fr]Vers un nouveau d\u00e9part pour le dialogue social au Luxembourg ?[:de]Ein Neuanfang f\u00fcr den Sozialdialog in Luxemburg?[:] - 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