{"id":635,"date":"2009-05-08T15:16:16","date_gmt":"2009-05-08T13:16:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ogbl.lu\/communiques\/la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction"},"modified":"2023-06-05T13:30:46","modified_gmt":"2023-06-05T11:30:46","slug":"la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction","status":"publish","type":"communiques","link":"https:\/\/www.ogbl.lu\/de\/communique\/la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction\/","title":{"rendered":"Management gef\u00e4hrdet sozialen Frieden!"},"content":{"rendered":"<p>Seit Anfang des Jahres bem\u00fchen sich die Gewerkschaften LCGB-SEA und OGB-L sowie die Personaldelegation der Cargolux, L\u00f6sungen zu finden, um die Auswirkungen der weltweiten Wirtschaftskrise auf die Firma abzufedern.<\/p>\n<p>Fakt ist, dass das Arbeitsvolumen in keinster Weise abgenommen hat und man nicht von einem Personal\u00fcberschuss reden kann.<\/p>\n<p>Seit Beginn der Verhandlungen forderte die Direktion ein Einfrieren der L\u00f6hne und Geh\u00e4lter. Diesen Vorschlag lehnten die Gewerkschaften kategorisch ab und schlugen im Gegenzug vor, den aktuellen Kollektivvertrag, ohne zus\u00e4tzliche Forderungen (\u201eNullrunde\u201c) zu verl\u00e4ngern.<\/p>\n<p>Des Weiteren forderten die Gewerkschaften regelm\u00e4\u00dfige Treffen mit der Direktion, um die wirtschaftliche Lage der Cargolux jederzeit im Auge zu behalten und so die M\u00f6glichkeit zu haben, in einer eventuellen Notlage schnellstens reagieren zu k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>Anstatt einen konstruktiven Sozialdialog zu f\u00fchren, missbrauchte die Cargolux-Direktion diese Sitzungen, um ihre Forderungen kontinuierlich zu versch\u00e4rfen: Einfrieren der Geh\u00e4lter, Zur\u00fccksetzen der Auszahlung des 13. Monats auf unbestimmte Zeit oder sogar Lohnk\u00fcrzungen in H\u00f6he von mindestens 10 Prozent wurden gefordert.<\/p>\n<p>Die einzigen konstruktiven Vorschl\u00e4ge kamen bislang von Gewerkschaftsseite und k\u00f6nnen wie folgt zusammengefasst werden:<\/p>\n<ul>\n<li>Nullrunde betreffend den Kollektivvertrag<\/li>\n<li>Freiwillige Ma\u03b2nahmen zur Kostensenkung (Arbeitszeitverk\u00fcrzung, \u00c4nderung der Arbeitspl\u00e4ne,\u2026)<\/li>\n<li>Vorruhestand<\/li>\n<li>Bildungsurlaub<\/li>\n<li>Organisation von Unterredungen bei den zust\u00e4ndigen Ministerien<\/li>\n<\/ul>\n<p>Zum Eklat kam es am 8. Mai 2009 als die Direktion die Gewerkschaften erpresste, ihre Forderungen zu unterzeichnen, ansonsten es zu einem Sozialplan und den damit verbundenen Entlassungen kommen w\u00fcrde.<\/p>\n<p>Angesichts der sturen Haltung der Direktion, betrachten LCGB und OGBL die Verhandlungen als gescheitert und werden das Nationale Schlichtungsamt (ONC) mit dem Streitfall befassen. Gewerkschaftliche Aktionen sind demnach nicht ausgeschlossen.<\/p>\n<p><strong>Mitgeteilt von LCGB und OGBL<\/strong><br \/>\n<strong>am 8. Mai 2009<\/strong><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"template":"","categorie_communiques":[44],"syndicat":[68],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\r\n<title>Management gef\u00e4hrdet sozialen Frieden! - OGBL<\/title>\r\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\r\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction\/\" \/>\r\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\r\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\r\n<meta property=\"og:title\" content=\"[:fr]La paix sociale mise en p\u00e9ril par la direction ![:de]Management gef\u00e4hrdet sozialen Frieden![:en]La paix sociale mise en p\u00e9ril par la direction ![:] - OGBL\" \/>\r\n<meta property=\"og:description\" content=\"Seit Anfang des Jahres bem\u00fchen sich die Gewerkschaften LCGB-SEA und OGB-L sowie die Personaldelegation der Cargolux, L\u00f6sungen zu finden, um \u2026\" \/>\r\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction\/\" \/>\r\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"OGBL\" \/>\r\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-06-05T11:30:46+00:00\" \/>\r\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\r\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 Minuten\" \/>\r\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction\/\",\"url\":\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/la-paix-sociale-mise-en-peril-par-la-direction\/\",\"name\":\"[:fr]La paix sociale mise en p\u00e9ril par la direction ![:de]Management gef\u00e4hrdet sozialen Frieden![:en]La paix sociale mise en p\u00e9ril par la direction ![:] - 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