{"id":2971,"date":"2022-03-24T11:53:38","date_gmt":"2022-03-24T10:53:38","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ogbl.lu\/communiques\/abschlus-kollektivvertrag-carlex-luxemburg-sa"},"modified":"2023-06-02T12:39:14","modified_gmt":"2023-06-02T10:39:14","slug":"abschlus-kollektivvertrag-carlex-luxemburg-sa","status":"publish","type":"communiques","link":"https:\/\/www.ogbl.lu\/de\/communique\/abschlus-kollektivvertrag-carlex-luxemburg-sa\/","title":{"rendered":"Abschlu\u00df Kollektivvertrag Carlex Luxemburg SA"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/Carlex-KV.jpg\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-35473 aligncenter\" style=\"border: 0px none;\" src=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/wp-content\/uploads\/communiques\/Carlex-KV-1024x768.jpg\" alt=\"Carlex KV\" width=\"700\" height=\"525\" \/><\/a><\/p>\n<p>St\u00e9phane USUBELLI &#8211; Vizepr\u00e4sident Personaldelegation \/ Kamel BOUHRAOUA &#8211; Sekret\u00e4r Personaldelegation \/ Alain ROLLING &#8211; Zentralsekret\u00e4r OGBL \/ Dirk FRANZ &#8211; Pr\u00e4sident Personaldelegation<\/p>\n<hr \/>\n<p>Dem OGBL ist es in enger Zusammenarbeit mit der Personaldelegation gelungen einen guten Kollektivvertrag bei der Fa. Carlex in Grevenmacher auszuhandeln. Carlex ist Zulieferer von Windschutz- und Heckscheiben der Automobilindustrie. Zu Ihren gr\u00f6\u00dften Kunden z\u00e4hlen zB Porsche, Audi und BMW. Da die momentane Lage auf dem Automobilmarkt sich nicht gerade auf einem H\u00f6hepunkt befindet, Kurzarbeit in fast allen Werken da verschiedene Komponenten aus Kriegsgebieten zu einem Lieferengpass f\u00fchrten, sind wir mit dem Ergebnis dieses Kollektivvertrages, nach doch eher z\u00e4hen Verhandlungen, alle sehr zufrieden. Folgendes konnten wir f\u00fcr den 3 Jahre dauernden Kollektivvertrag aushandeln.<\/p>\n<p><b><span style=\"text-decoration: underline;\">Dauer der Vereinbarung 01.07.2021 bis 30.06.2024<\/span><\/b><\/p>\n<p><b>Au\u00dfergew\u00f6hnliche Pr\u00e4mie<\/b><\/p>\n<p>Mit dem Gehalt nach Abschluss dieses Kollektivvertrages wird allen operativ t\u00e4tigen eine au\u00dfergew\u00f6hnliche und einmalige Pr\u00e4mie in H\u00f6he von 850,-\u20ac brutto ausgezahlt.<\/p>\n<p>Allen Verwaltungsangestellten wird mit dem Gehalt vom Juli 2022 eine Sonder- und Einmalpr\u00e4mie in H\u00f6he von 500,- \u20ac brutto ausbezahlt.<\/p>\n<p><b>Lohnerh\u00f6hung<\/b><\/p>\n<p>Eine Erh\u00f6hung des im Gehaltsraster festgelegten Stundensatzes f\u00fcr operative Mitarbeiter ist zu folgenden Terminen vorgesehen:<\/p>\n<p>0,65 % zum 01.07.2022<\/p>\n<p>0,4 % zum 01.07.2023<\/p>\n<p>Und wenn die durchschnittliche Fehlzeitenquote von Carlex zwischen dem 01.01.2022 und dem 30.06.2023 unter 3,5 % liegt:<\/p>\n<p>0,3 % zum 01.07.2023<\/p>\n<p><b>\u00c4nderung des Gehaltsrasters<\/b><\/p>\n<p>In Gruppe 5 des nicht qualifizierten Gehaltsrasters wird eine Stufe hinzugef\u00fcgt: Stufe 5.2 mit einem h\u00f6heren Gehalt von 0,18 \u20ac im Vergleich zu 5bis.<\/p>\n<p><b>!!Alle ausgehandelten Erh\u00f6hungen sind Index unabh\u00e4ngig!!<\/b><\/p>\n<p><b>Einf\u00fchrung von Essensgutscheinen<\/b> in H\u00f6he von 8,4 \u20ac pro Arbeitstag als Teil des Gehalts und <span style=\"text-decoration: underline;\">auf freiwilliger Basis <\/span>(Details werden noch festgelegt).<\/p>\n<p><b>Telearbeit (Home Office)<\/b><\/p>\n<p>Einf\u00fchrung von gelegentlicher Telearbeit innerhalb von Carlex im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen (M\u00f6glichkeit je nach Arbeitsplatz); Einzelheiten werden in einem \u201eTelearbeitsverfahren\u201c festgelegt, das von einer Arbeitsgruppe unter Einbeziehung der Personalvertretung erstellt wird.<\/p>\n<p><b>Arbeitszeitverk\u00fcrzung<\/b><\/p>\n<p>Unterschiedliche M\u00f6glichkeiten der Arbeitszeitverk\u00fcrzung je nach Arbeitsplatz und im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen. Im Einzelfall zum beiderseitigen Vorteil des Unternehmens und des Arbeitnehmers zu besprechen.<\/p>\n<p><b>Vorruhestand<\/b><\/p>\n<p>Die Unterzeichner dieses Kollektivvertrags verpflichten sich, das Arbeitsgesetzbuch in allen Fragen der Fr\u00fchverrentung einzuhalten.<\/p>\n<p><b>Perfekte Anwesenheit<\/b><\/p>\n<p>Das System des Perfect Presence Bonus wird ab dem 01.01.2023 wie folgt modifiziert:<\/p>\n<p>&#8211; Die Zahlung eines Betrages von 300,-\u20ac brutto f\u00fcr eine einwandfreie Pr\u00e4senz der vorangegangenen 6 Monate mit dem Gehalt vom Januar eines jeden Jahres<\/p>\n<p>&#8211; Die Zahlung eines Betrages von 300,-\u20ac brutto f\u00fcr eine einwandfreie Pr\u00e4senz der vorangegangenen 6 Monate mit dem Gehalt vom Juli eines jeden Jahres<\/p>\n<p><b>Dienstjubil\u00e4um<\/b><\/p>\n<p>F\u00fcr folgende Dienstjubil\u00e4en gibt es ab 01.01.2023 einen Geschenkgutschein von \u201eAmazon\u201c im Wert von:<\/p>\n<p>&#8211; 5 Jahre: 100,-\u20ac<\/p>\n<p>&#8211; 10 Jahre: 150,-\u20ac<\/p>\n<p>&#8211; 15 Jahre: 200,-\u20ac<\/p>\n<p>&#8211; 20 Jahre: 250,-\u20ac<\/p>\n<p>&#8211; 25 Jahre: 300,-\u20ac<\/p>\n<p>&#8211; 30 Jahre: 400,-\u20ac<\/p>\n<p>&#8211; 35 Jahre: 550,-\u20ac<\/p>\n<p><b>Extras<\/b><\/p>\n<p>-Eine Arbeitsgruppe wird gebildet, um L\u00f6sungen zur Verringerung der Fehlzeiten zu finden.<\/p>\n<p>-Zur \u00dcberarbeitung der Gehaltstabelle wird ebenfalls eine Arbeitsgruppe eingerichtet.<\/p>\n<p>(Beide Arbeitsgruppen werden zu gleichen Teilen aus Management und Personaldelegation bestehen)<\/p>\n<p><b>Text des Tarifvertrags<\/b><\/p>\n<p>Aktualisierung des Tarifvertrags auf die neue Gesetzgebung und vollst\u00e4ndige und exakte \u00dcbersetzung des Tarifvertrags in die deutsche Sprache.<\/p>\n<p><strong>Mitgeteilt vom OGBL-Syndikat Chemie<\/strong><br \/>\n<strong>am 24 M\u00e4rz 2022<\/strong><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":3236,"template":"","categorie_communiques":[162],"syndicat":[165],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\r\n<title>Abschlu\u00df Kollektivvertrag Carlex Luxemburg SA - OGBL<\/title>\r\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\r\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ogbl.lu\/communique\/abschlus-kollektivvertrag-carlex-luxemburg-sa\/\" \/>\r\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\r\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\r\n<meta property=\"og:title\" content=\"[:de]Abschlu\u00df Kollektivvertrag Carlex Luxemburg SA[:en]Abschlu\u00df Kollektivvertrag Carlex Luxemburg SA[:] - OGBL\" \/>\r\n<meta property=\"og:description\" content=\"St\u00e9phane USUBELLI &#8211; 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