La crise sanitaire li\u00e9e au coronavirus Covid-19 a d\u2019ores et d\u00e9j\u00e0 cr\u00e9\u00e9 une crise \u00e9conomique pouvant m\u00eame d\u00e9passer en envergure celle de 2008\/09. L\u2019OGBL salue \u00e0 cet \u00e9gard que le gouvernement a r\u00e9agi rapidement et mis en route un paquet d\u2019aides et de soutien aux entreprises afin d\u2019att\u00e9nuer les effets de l\u2019arr\u00eat de bon nombre d\u2019activit\u00e9s \u00e9conomiques sur les entreprises.<\/p>\n
Nous risquons d\u00e9sormais de nous retrouver rapidement dans une crise sociale, et ceci dans un contexte o\u00f9 les in\u00e9galit\u00e9s sociales ont d\u00e9j\u00e0 tendance \u00e0 augmenter depuis un certain nombre d\u2019ann\u00e9es. L\u2019OGBL ne s\u2019oppose pas \u00e0 ce que l\u2019Etat soutienne les entreprises, mais il faut maintenant aussi qu\u2019il vienne en aide aux salari\u00e9s.<\/p>\n
Pour l\u2019OGBL, une premi\u00e8re priorit\u00e9 doit \u00eatre la sauvegarde des existences, le maintien des emplois, mais aussi le maintien des revenus. Ceci, \u00e9galement afin d\u2019\u00e9viter une perte de pouvoir d\u2019achat consid\u00e9rable pour les m\u00e9nages, qui risquerait de miner une reprise rapide \u00e0 la sortie de la crise sanitaire. En ce sens, l\u2019OGBL maintient sa position d\u2019une interdiction de licenciements pour raisons non inh\u00e9rentes \u00e0 la personne pendant la dur\u00e9e de l\u2019\u00e9tat de crise.<\/p>\n
En date du 27 mars, le gouvernement a annonc\u00e9 un certain nombre de mesures ayant trait \u00e0 la situation sociale. Parmi ces mesures, il y a des \u00e9l\u00e9ments que l\u2019OGBL ne peut que saluer et qui r\u00e9pondent d\u2019ailleurs \u00e0 ses revendications. D\u2019autres mesures en revanche risquent de p\u00e9naliser les salari\u00e9s qui continuent de travailler pour maintenir le fonctionnement des services essentiels dans l\u2019int\u00e9r\u00eat de toute la soci\u00e9t\u00e9 ou bien encore ceux qui sont \u00e0 l\u2019arr\u00eat et subissent d\u00e9j\u00e0 des pertes de revenu en raison des mesures n\u00e9cessaires pour endiguer la propagation du virus.<\/p>\n
Ainsi, l\u2019OGBL est pr\u00e9occup\u00e9 quant \u00e0 la d\u00e9rogation pr\u00e9vue au niveau du temps de travail, permettant aux entreprises d\u2019augmenter la dur\u00e9e maximale de travail \u00e0 12 heures par jour, respectivement \u00e0 60 heures par semaine. L\u2019OGBL comprend \u00e9videmment que la situation est compliqu\u00e9e, compte tenu de la n\u00e9cessit\u00e9 de garantir le fonctionnement ininterrompu des services de premi\u00e8re n\u00e9cessit\u00e9 alors m\u00eame que la crise sanitaire contribue \u00e0 cr\u00e9er une p\u00e9nurie de mains-d\u2019\u0153uvre. L\u2019OGBL est n\u00e9anmoins rassur\u00e9 de savoir que ces d\u00e9rogations potentielles seront strictement limit\u00e9es aux secteurs d\u00e9finis comme \u00abessentiels\u00bb par le gouvernement et non \u00e0 l\u2019ensemble des secteurs d\u2019activit\u00e9s. L\u2019OGBL souligne toutefois qu\u2019avec cette mesure, le gouvernement passe outre les conventions collectives en vigueur et les droits de cogestion des d\u00e9l\u00e9gations du personnel qui, en r\u00e9alit\u00e9, auraient permis \u00e0 eux seuls de pr\u00e9voir de telles d\u00e9rogations ponctuelles et exceptionnelles.<\/p>\n
Pour l\u2019OGBL, le dialogue social reste primordial afin de g\u00e9rer ensemble et ainsi freiner l\u2019impact de la crise du point de vue \u00e9conomique et social. Dans tous les cas, cette mesure doit rester strictement limit\u00e9e \u00e0 la p\u00e9riode de crise, comme s\u2019y est engag\u00e9 le gouvernement.<\/p>\n
En ce qui concerne les changements apport\u00e9s au cong\u00e9 pour raisons familiales concernant les salari\u00e9s, l\u2019OGBL insiste sur le fait qu\u2019il faut \u00e9viter tout abus de la part des employeurs et garantir qu\u2019une prise en charge des enfants des salari\u00e9s concern\u00e9s soit toujours garantie.<\/p>\n
L\u2019OGBL salue ensuite que le gouvernement a r\u00e9pondu de fa\u00e7on positive \u00e0 sa revendication visant \u00e0 suspendre tout d\u00e9guerpissement de locataires (m\u00e9nages et commerces) pendant la dur\u00e9e de la crise, ainsi que l\u2019annonce suivant laquelle les bails \u00e0 loyers ne peuvent pas \u00eatre r\u00e9sili\u00e9s par les propri\u00e9taires pendant toute la dur\u00e9e de la crise.<\/p>\n
L\u2019OGBL accueille aussi favorablement l\u2019annonce du gouvernement visant \u00e0 d\u00e9fiscaliser toute prime li\u00e9e \u00e0 la crise du Covid-19 vers\u00e9e par les entreprises \u00e0 leurs salari\u00e9s qui continuent de travailler dans l\u2019int\u00e9r\u00eat de tous et qui correspond \u00e9galement \u00e0 une de ses revendications.<\/p>\n
L\u2019OGBL salue \u00e9galement la d\u00e9cision du gouvernement consistant \u00e0 prolonger, pour la dur\u00e9e de la crise li\u00e9e au COVID-19, l\u2019indemnisation des ch\u00f4meurs qui seraient arriv\u00e9s en principe en fin de droit au cours de cette p\u00e9riode. Il s\u2019agit l\u00e0 d\u2019une autre revendication de l\u2019OGBL qui se voit \u00eatre satisfaite. Ceci vaut \u00e9galement pour la suspension des d\u00e9lais en cas de reclassement professionnels.<\/p>\n
Enfin, l\u2019OGBL se r\u00e9jouit de l\u2019accord sign\u00e9 ce matin entre le ministre du Travail, l\u2019OGBL et le LCGB, qui pr\u00e9voit que l\u2019indemnit\u00e9 compensatoire des ch\u00f4meurs partiels ne pourra \u00eatre inf\u00e9rieure au salaire social minimum non qualifi\u00e9 pendant la dur\u00e9e de la crise et que la diff\u00e9rence sera prise en charge par le Fonds pour l\u2019emploi. Cet accord \u00e9vitera que les salari\u00e9s se situant au bas de l\u2019\u00e9chelle des salaires ne tombent dans la pr\u00e9carit\u00e9, alors qu\u2019ils avaient d\u00e9j\u00e0 des probl\u00e8mes \u00e0 joindre les deux bouts avant la crise actuelle.<\/p>\n
Dans l\u2019int\u00e9r\u00eat de tous, des entreprises comme des salari\u00e9s, l\u2019OGBL insiste sur le r\u00f4le primordial du dialogue social, aussi bien au niveau national qu\u2019au niveau sectoriel et des entreprises, pour \u00eatre \u00e0 m\u00eame de surmonter cette crise.<\/p>\n
Communiqu\u00e9 par l\u2019OGBL
\nle 27 mars 2020<\/b><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":3588,"template":"","categorie_communiques":[41],"syndicat":[],"acf":[],"yoast_head":"\r\n